Исследование уровня мотивации сотрудников

Исследуйте уровень мотивации сотрудников вашей компании и мотивируйте их после проведения опроса, используя полученные данные для разработки и внедрения целенаправленных стратегий улучшения рабочей среды

Создать опрос

Смотреть шаблон

https://webask.io/

Преимущества

Раскрытие потенциала

Стимулирование инноваций и креативности

Опросы позволяют выявить и поддерживать творческий потенциал сотрудников, способствуя инновационным идеям и поддержанию креативной рабочей атмосферы

Индивидуальный подход

Персонализированное управление персоналом

Исследования позволяют разработать индивидуализированные программы мотивации, учитывая уникальные потребности и предпочтения каждого сотрудника

Повышение квалификации

Развитие профессиональных навыков

Результаты данных помогают определить потребности сотрудников в обучении и развитии, обеспечивая рост их квалификации и способствуя долгосрочному успеху компании

Гибкость графика

Содействие гибкости рабочего времени

Анкеты выявляют предпочтения сотрудников относительно гибкости рабочего времени и места работы, что может способствовать повышению их удовлетворенности

Профилактика выгорания

Борьба с профессиональным выгоранием

Проведение регулярных опросов предоставляет возможность выявить начальные признаки истощения среди сотрудников и разрабатывать стратегии для их устранения

Культура обратной связи

Формирование культуры открытости

Обратная связь способствует созданию культуры открытой и конструктивной обратной связи, где каждый сотрудник чувствует себя услышанным и ценным, что повышает их вовлеченность

Принцип работы

Опросы с легким стартом

Быстро организуйте свой опрос, выбрав из наших привлекательных шаблонов и воспользовавшись удобством нашего редактора
Интригующие вопросы для активной аудитории

Побуждайте участников к активному участию с помощью наших креативных и вовлекающих вопросов
Прозрачная и эффективная статистика

Извлекайте значимые и практичные данные, используя наш комплексный и понятный статистический инструмент

Отзывы наших пользователей

Используя Webask для изучения мотивации наших сотрудников, мы получили глубокий анализ их вовлеченности и удовлетворенности работой. Это исследование помогло нам выявить ключевые факторы, влияющие на мотивацию, и разработать стратегии для повышения общей эффективности и счастья на рабочем месте 🚀

Леонид Филиппов

Глава отдела HR

Конструктор опросов стал ценным инструментом в нашем стремлении усилить внутреннюю мотивацию команды. С его помощью мы точно определили, какие факторы наиболее важны для наших сотрудников, и нашли эффективные способы их стимулирования. Весь процесс был удобным и результативным, а полученные данные дали нам возможность значительно улучшить рабочую атмосферу и уровень удовлетворенности персонала.

Алексей Борисов

Директор по персоналу

Проведение исследования уровня мотивации сотрудников через сервис вебаск дало нам ценное понимание о том, что вдохновляет наших работников. Эта информация была ключевой для оптимизации нашей внутренней культуры и создания более динамичной и продуктивной рабочей среды.

Зинаида Волкова

HR-менеджер

Поднимите мотивацию сотрудников для улучшения производительности!

Выявите основные элементы, которые влияют на уровень мотивации ваших сотрудников, анализируя их мнения и обратную связь для создания более вдохновляющей и производительной рабочей среды

Создать опрос

Часто задаваемые вопросы

Можно ли редактировать визуальное оформление опросов?

Сервис предоставляет широкие возможности для настройки дизайна опросов, включая выбор шрифтов и настройки цветов.

Узнать больше

Какие документы предоставляются после оплаты по счету?

После оплаты услуг WebAsk клиентам предоставляются соответствующие финансовые документы, включая акт выполненных работ.

Что происходит после исчерпания всего лимита ответов?

При достижении лимита ответов, новые данные продолжают фиксироваться, но в пользовательском интерфейсе отображаются в соответствии с ограничениями тарифа.

Есть ли опция изменения ссылки опроса?

Внутри конструктора есть возможность настроить индивидуальный URL для каждого опроса, включая возможность использования собственного домена или изменения поддомена.